上进青年：大家有竞争上岗的经验吗？

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不过，贵重的是经验你现在多大，对你的竞争对手有多了解。你们这里人员流动情况大不大，然后头上有没有退休的人，多不多。然后竞争对手里面有认识的么？你们这里的人的升级需要多长时间。编制有多少正科，多少副科，多少科长和副科长。

比如说，对手里面有比较熟的，了解人品比较好的，也能夸别人几句。难说将来有好处。然后如果机会不少，那么就不用太担心将来没机会。没经验的话，总归是没经验开始做的。然后再逐渐知己知彼的。。。。。。

linkfy

加油努力............................

蒋绘寰

下面是引用三英战大蛇于2008-03-08 16:23发表的:

上海宝钢厂，你总归听说过吧。。。。。。
那儿有个医院，就叫宝钢医院，我的小舅子在那儿工作。。。。。。
他那个科室，1个科长，7个副科长。。。。。
这一年，科长退休了，医院打算从7个副科长中选一个科长。。。。。
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这小伙子很有前途啊！从政的料啊！！！

帝国皇帝

还是直接找内部人士贿赂下比较经济划算

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下面是引用三英战大蛇于2008-03-08 16:36发表的:
小舅子实在走投无路，舅妈跑来向我哭诉，我这才知道发生了这件事情。。。。
我呢，直接报案，查他老底，坚决让他坐牢。。。。。。。

结果那小子也不是省油的灯，跳过医院，找到他的上级医院领导（见面后我才知道是他的老爹），让他们上门来向我求情。。。。
反正他们好说歹说，最终那小子的案子撤了，后来他托关系，去了其他医院。。。。。。
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你也不是省油的灯。