7天长假除去3天法定假以外的4天算什么假？

晨曦下的Ftsy

7天假实际只有3天是真正的假期  另外4天是双休日调的
休年休假要扣钱那叫什么年休假？

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休年假还扣钱的可以找市政部门和媒体捅一下，100%有效当然这份工作也混不下去了，但肯定公司比你惨

一动也不动

年休假居然不扣钱？我有实现中国梦的幻觉了。

kirayamado

不符合劳动法的规定是无效规定

mucessy

一动也不动 发表于 2018-4-11 11:20
年休假居然不扣钱？我有实现中国梦的幻觉了。

我产生幻觉了

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一动也不动 发表于 2018-4-11 11:20
年休假居然不扣钱？我有实现中国梦的幻觉了。

2008年1月1日，***第198次常务会议审议通过的《职工带薪年休假条例》就将在全国实施，该《条例》明确规定：“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。”

已经享受了十年年假（前一个公司15天，现在公司10天）的表示你难道是穿越过来的？

一动也不动

glacierguo 发表于 2018-4-11 14:27
2008年1月1日，***第198次常务会议审议通过的《职工带薪年休假条例》就将在全国实施，该《条例》明确 ...

是的，我这里的人都是穿越来的，没享受过劳动法的福利。

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单位包春秋航班逛过海南 云南 等
座位太小了
老员工免费

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一动也不动 发表于 2018-4-11 14:30
是的，我这里的人都是穿越来的，没享受过劳动法的福利。

留下考勤记录，跳槽的时候可以找公司要：基本工资x（工作年限-1）x年假天数 x3的补偿，不给直接走法律程序，只要你是正式的合同工，在公司的工作时间超过一年，100%能获得***支持，基本不需要拖就能判，年假天数最少10天，也就是最差最差也能获得一个月基本工资的补偿

rasfdd

年假为毛要扣钱？那年假意义何在？