大家如何看待996？

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劲草 发表于 2019-4-15 22:32
也不要说什么工资高就该996，这个行业工资高是因为行业集中在北上广，在这里比互联网行业挣得多的多的是， ...

哪个行业不是这样？你以为就互联网这样？我们工厂搞机加工的，也是996月薪最多8000，35岁后也是很难找工作。月薪几万天天办公室就知足吧

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328928249 发表于 2019-4-15 22:33
硅谷那是顶点了吧。。已经不是高薪能形容的了。。国内所谓的it高薪其实不就是北上广等发达地区的2w以上的 ...

硅谷也有低有高，而且程序员工资也没国内高的那么夸张，国内月薪平均不到5000吧，互联网月薪多少？

劲草

bbs117 发表于 2019-4-15 22:56
哪个行业不是这样？你以为就互联网这样？我们工厂搞机加工的，也是996月薪最多8000，35岁后也是很难找工 ...

。。。好吧，我承认我以前就是因为干过其他行业，觉得太苦了，挣得又少，才转到互联网的。对比起以前的工作，这个行业确实让很感激了。

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劲草 发表于 2019-4-15 23:06
。。。好吧，我承认我以前就是因为干过其他行业，觉得太苦了，挣得又少，才转到互联网的。对比起以前的工 ...

所以真的知足吧，如果互联网是965，你觉得对别的行业公平吗？也可以965，但是待遇必须要降，不知道你们是否乐意

劲草

bbs117 发表于 2019-4-15 23:08
所以真的知足吧，如果互联网是965，你觉得对别的行业公平吗？也可以965，但是待遇必须要降，不知道你们是 ...

不愿意，看来在中国争取8小时工作制难度太大了，先被人给喷死了。
每次我跟公务员同学聊天，我对他的作息制度福利退休金羡慕嫉妒恨，他就说企业人的收入让他羡慕嫉妒恨。但说来说去，门槛很重要，毕竟人家是千军万马过五关斩六将才考上去的，咱到不了别人的门槛也就没啥好说的。

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劲草 发表于 2019-4-15 23:20
不愿意，看来在中国争取8小时工作制难度太大了，先被人给喷死了。

喷死不至于，如果工资不高抵制996是正常的。年薪几十万奖金几十万还抱怨996？

劲草

bbs117 发表于 2019-4-15 23:31
喷死不至于，如果工资不高抵制996是正常的。年薪几十万奖金几十万还抱怨996？ ...

你是不是对互联网有什么误解，至少我没见过奖金几十万的，这行业普遍实行十几薪，意味着你的年薪要求要被除以十几月，才是你的月薪，所以年底根本就不叫奖金，即使有也就一两个月。
小公司里领月薪几千的大有人在，其他人若每年纯结余十万，就算可以接受的了。
也许bat某些部门有几十万的，但有资格拿到这些钱的人，即使在传统行业他也有机会拿到比一般人高的多的钱，没有可比性。

dragonzet

c.azrael 发表于 2019-4-15 22:31
对，8小时确实是斗争来的。

我听说咱们的8小时5天好像是因为美帝在**方面跟咱们较劲较出来的，不知道是 ...

双休制，8小时都是 作为WTO加入条件美国提出的，就像日本提供的无息贷款，***考量根本不会去宣传

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dragonzet 发表于 2019-4-15 23:59
双休制，8小时都是 作为WTO加入条件美国提出的，就像日本提供的无息贷款，***考量根本不会去宣传 ...

是这样啊                                 

劲草

在gdp至上的环境下，马云这种企业家被塑造成了时代楷模，成了价值观代言人，却大言不惭地为违反劳动法的作息制度辩护，这样有着巨大影响力的人都这么表态，如果全行业效仿，后果会怎样？

资本追逐利润的本质从来都不会改变，几百年来人类都在为引导资本抑恶扬善而努力，双休和8小时工作制也是前辈流血斗争换来的，眼瞅着如今一样也保不住了。新中国几十年以来，如今好不容易有人发声维护8小时工作制，虽然这种讨论最后往往不了了之，但有这样的发声机会不应该珍惜吗？

不需要比惨也不要嫉妒，看别人的不幸不会让自己过得更幸福。