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楼主: mucessy

[闲聊] 老哥们看看我这同事是不是有点焦虑症?

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发表于 2022-8-16 14:58  ·  四川 | 显示全部楼层
办事员很多时候只管自己手里的业务,做完了不会想太多,也没有太多压力,而基层小头头虽然可能不做业务,但是很多东西都要操心,上级安排的任务,都靠小头头推动,把关,其实基本的小头头最不好干,没有几个权利,但是责任大了很多。你那同事说明很有责任感,这种人只是缺少点管理艺术,以后管人管久了就有经验了。
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发表于 2022-8-16 15:06  ·  江苏 | 显示全部楼层
跟着这样的领导耗子尾汁吧
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 楼主| 发表于 2022-8-16 15:26  ·  山东 | 显示全部楼层
tianyuanyuan 发表于 2022-08-16 11:48
这人 性格就是比较好烦神  实际上这样挺累的  估计他睡觉整天也在做跟工作有关的梦


是的,外人看着都觉得累,他经常自己说睡眠不好,早上四五点就起来,不造真假
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 楼主| 发表于 2022-8-16 15:27  ·  山东 | 显示全部楼层
乱兵刹神 发表于 2022-08-16 13:29
以前我也有点这个倾向 不过后来发现即使提前干完活领导也不会让你休息 还不如拖一拖。。


你算是明白人,大领导是不可能让人闲着的,所以有干不完的活,活多就想急着干,干完来更多的活,死循环
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 楼主| 发表于 2022-8-16 15:31  ·  山东 | 显示全部楼层
laiyin 发表于 2022-08-16 13:39


有没有那种自己完成工作后结果没让上级满意然后他回来把气发泄到下属身上的情况


当然有,好几次想让我去背锅,但我进了领导办公室领导好声好气的跟我说,他跟我一起从领导办公室出来还好意思问我领导为什么不凶我,我心想领导又不傻,看出你让我来背锅,领导会上你的当?
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发表于 2022-8-16 15:39  ·  澳大利亚 | 显示全部楼层
现在有焦虑,抑郁的人很多,关键得看严重程度
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发表于 2022-8-16 16:16  ·  上海 | 显示全部楼层
mucessy 发表于 2022-8-16 10:13
他程度有点深了,有时两三个事情同时来,他就非常焦虑、急躁,好几次都是抱着自己脑袋以头碰桌 ...

那他是真的有病,物理意义,建议就医
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发表于 2022-8-16 16:25  ·  北京 | 显示全部楼层
过早或过晚都不好 最合适的是有个合理的排期 清晰每个人任务 如果他是第一责任人负责收口就行 一天天忙忙叨叨也不见得效率有多高 最后搞的组内人心惶惶 好像不快点弄天要塌了 其实大可不必 当然真能做到运筹帷幄也是很难的

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发表于 2022-8-16 19:17  ·  四川 | 显示全部楼层
mucessy 发表于 2022-8-16 15:31
当然有,好几次想让我去背锅,但我进了领导办公室领导好声好气的跟我说,他跟我一起从领导办公室出来还好 ...


这种确实活该被孤立,跟我之前一个领导很像,我之前一个领导比你这个还恶劣,自己又不干活又喜欢去揽事情,接完就分派下面的人,还经常故意在有上级领导的微 信群里直接说某某工作安排给某人去做,出问题就甩锅。好在最近终于这货给轮岗了,新来的领导就要好很多

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发表于 2022-8-16 19:20  ·  四川 | 显示全部楼层
ZHANG21Q0 发表于 2022-8-16 14:58
办事员很多时候只管自己手里的业务,做完了不会想太多,也没有太多压力,而基层小头头虽然可能不做业务,但 ...

没用的,管理这个东西其实也是需要点天赋的,有天赋的人稍微提点下就能明白,没天赋的人怎么教他都没用
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